ÜBER UNS
Bahnbrechende Software, die eine kosteneffiziente und schnelle Skalierung des VR-Trainings ermöglicht.
Auftrag und Vision
Im Mittelpunkt unseres Auftrags steht das Engagement, die Zukunft der Mitarbeiterschulung durch technologische Innovation zu gestalten. Unser Ziel ist es, das Vertrauen der Mitarbeiter in einer ansprechenden und interaktiven Lernumgebung zu stärken, um einen dynamischen und sich ständig weiterentwickelnden Arbeitsplatz zu meistern und das Lernen zu einer fortlaufenden Reise des kontinuierlichen Wachstums zu machen.
1. Befähigung:
Ermöglichung immersiver Lernerfahrungen in einer virtuellen Umgebung, die den Arbeitsplatz des Mitarbeiters widerspiegelt, um ein besseres Gefühl der Vertrautheit und Beherrschung zu erlangen, was das Selbstvertrauen zur Bewältigung von Herausforderungen am Arbeitsplatz stärkt.
2. Steigerung des Engagements:
Innovation, um die Grenzen traditioneller Methoden zu überwinden und das Lernen fesselnd und interaktiv zu gestalten, um das Engagement zu steigern, das die Bindung an das Unternehmen erhöht und Sicherheit, Produktivität und Arbeitszufriedenheit fördert.
3. Förderung von experimentellem Know-how:
Bereitstellung einer Plattform, die in kürzester Zeit virtuelle Arbeitsbereiche mit unvergleichlicher Realitätsnähe für praxisnahes, erfahrungsorientiertes Lernen generiert und es den Mitarbeitern ermöglicht, in einer sicheren und kontrollierten Umgebung zu navigieren und zu interagieren, um praktische Erkenntnisse zu gewinnen.
4. Neue Ausbildungsdynamik:
Unsere erschwingliche Softwaretechnologie bietet eine unvergleichlich einfache Erstellung, Verwaltung und Verteilung von immersiven Lerninhalten, die es Unternehmen ermöglichen, Schulungsprogramme auf ihre spezifischen Bedürfnisse zuzuschneiden und sie relevant zu halten.
Unsere bisherige Geschichte
Im Jahr 2018 waren wir wie viele andere der Meinung, dass die Zeit für Unternehmen reif ist, die Möglichkeiten von immersivem 3D für Planung, Schulung und Marketing zu nutzen. Also gründeten wir einen VR-Produktionsbetrieb und lieferten mit unserer Triple-A-Gaming-Expertise erstklassige Lösungen.
Im Jahr 2020 wurde uns jedoch klar, dass VR in seiner jetzigen Form nicht skalierbar war. Die langen Fristen und hohen Entwicklungskosten machten eine umfassende Implementierung für die Fachleute aus den Bereichen Umwelt, Gesundheit und Sicherheit (EHS) sowie Lernen und Entwicklung (L&D) unmöglich. Sie brauchten eine immersive Lösung, da herkömmliche Schulungsmethoden die Mitarbeiter nicht effektiv einbeziehen konnten, aber sie musste schnell und flexibel sein und das Budget einhalten. EHS- und L&D-Schulungsprogramme erfordern zahlreiche VR-Module.
Vor die Wahl gestellt, in die Videospielproduktion zurückzukehren oder die Ausbildung von Arbeitnehmern zu revolutionieren, entschieden wir uns für Letzteres. Nach Tausenden von Stunden des Programmierens, Testens, Scheiterns und erneuten Versuchens haben wir 2022 eine no-code game engine für die Erstellung fortgeschrittener, originalgetreuer, kundenspezifischer VR-Schulungen auf den Markt gebracht. Unsere Software kann innerhalb von 10 Tagen eine maßgeschneiderte virtuelle Zwillingsumgebung erstellen, deren Schulungsmodule in 3 bis 5 Tagen fertig sind.
Die Revolution hat begonnen!
Ein norwegisches Technologieunternehmen.
Das skandinavische Land Norwegen mit seiner langen, zerklüfteten Küste, die sich bis in die Arktis erstreckt, lebt seit langem vom Meer, von der Schifffahrt und Fischerei bis hin zur Offshore-Öl- und Gasförderung. Der Nordatlantik ist ein gefährlicher Ort mit starken Winden und eiskaltem Wasser, und die Bedingungen, unter denen die Menschen dort arbeiten, haben dazu geführt, dass Sicherheit, Qualifizierung und Teamarbeit in der norwegischen Mentalität an erster Stelle stehen. Wir bringen diese Mentalität ins 21. Jahrhundert, indem wir die Ausbildung von Arbeitnehmern im Hinblick auf Sicherheit und Leistung revolutionieren.
Management Team
Arve Øverland
CEO, Mitbegründer
Birk Ottesen
CTO, Mitbegründer
Ståle Lund-Andersen
COO, Mitbegründer
Chester Laquian
CPO, Mitbegründer